人事『人手不足だけど、現場回ってるじゃないか』→無理して回してるのをわからせる方法・・・

まあわからんでしょうね

弊社人事部の人が『人が足りない人が足りないって言うけど現場まわってるじゃねーか(笑)』とか言ってるのを聞くと、やっぱり今いる人たちで無理しながらまわしちゃうんじゃなくて、決められた時間で帰って、「まわりませんでした！」と言わないと解決しないんだとわかる。

— あきほ (@arkeninger) September 9, 2019

感想

こんなこと言ってもわからないと思うけど現場に来て直接働いて体験して現場の厳しさをわかってもらいたい！

そんないすに座って偉そうにしているなんて誰でもできるぞ

忙しいと思うけどそこを視察して、現場を見てどうしたらいいのか考えるのが社長とか人事の仕事じゃないかな？

口先だけ並べるなんて誰でもできますし・・・

もっと立場をわかってもらわないと・・・